招聘公告
南阳市公安局招聘看护管理队员公 告根据工作需要，经市人民政府同意，南阳市公安局面向社会公开招聘看护管理队员，相关事项公告如下：一招录人数招聘人员41人，其中：男性30人，女性11人。二招聘人员身份性质招聘人员为市公安局使用管理，服务市纪检监察留置看护管理工作的看护管理队员。所招聘的看护管理队员不具有人民警察和公务员身份，无行政或事业编制，无执法资格。
所招聘人员依法享有《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》规定的工资待遇、社会保险、劳动用工、劳动保护、休假等方面相关合法权益。所招聘人员与劳务派遣单位依法签订用工合同，派遣至南阳市公安局看护管理支队从事看护管理工作。所招聘人员的工资等相关经费由市财政保障。三工资待遇工资标准：按每人每月工资2500元/月（含“五险一金”个人应缴纳部分）执行，上岗执勤期间另发看护补贴（每人每天补助120元）。四招聘人员条件（一）招聘人员应具备下列资格条件：1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，品德端正；2、年满18周岁以上，不超过35周岁；3、具有国家承认的大专及以上文化学历；在部队服役满5年以上或者获得优秀士兵称号的可放宽至高中；4、身体健康，具有履行职责的身体条件和工作能力；5、政治坚定、勇于奉献、服从命令、听从指挥，具有吃苦耐劳精神，自愿从事看护管理工作；6、同等条件下，烈士遗属、因公牺牲公安民警子女、退役士官士兵、警察类院校毕业生、见义勇为积极分子优先聘用。（二）有下列情形之一的不得报名：（1）本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或从事其它危害国家安全活动的；（2）本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的；（3）受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；（4）编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规的；（5）因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的；在国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；（6）被行政拘留、司法拘留或收容教育的；（7）被吊销律师、公证员执业证书的；（8）被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的；（9）从事辅警或看护管理工作合同期未满辞职的；（10）有较为严重个人不良信息记录的；（11）其他不适合从事工作情形的。五招聘程序和方法步骤本次招聘按照报名及资格审查、面试、体能测试、体检、政审、劳务派遣等程序实施。（一）报名及资格审查1、报名时间：自2020年9月28日08：30时起开始，截止时间视报名人员达到招聘规定比例数额后停止。2、报名地点：南阳市人民北路与两相路交叉口西北角原市纪委党员教育基地。咨询电话：0377—63218686，19103772188。3、报名办法：采取现场报名方式进行，应聘者自行到报名地点报名。（1）应聘者报名时须提供的证件及材料：本人有效身份证、户口本（应聘人员户籍地不限）、学历证明书（退伍军人相关证明书）。以上材料原件及A4纸复印件各一份。（2）如实填写《南阳市公安局招聘看护管理队员报名表》。应聘者可在南阳市公共就业网www.nyggjy.cm下载报名表填写，也可到报名现场填报。（3）报名经资格审查合格后交单色蓝底背景、正面、近期免冠二寸彩色照片3张。（4）应聘者报名时所提供的联系方式必须准确无误，后续在招聘期间保持通讯畅通。若本人填报的联系电话有误或其他原因而无法联系到本人，造成的后果由应聘者本人负责。4、报名资格审查：依照本公告规定的报名资格，报名现场对每名参加报名人员的年龄、学历及所规定的不得报名情形等资格条件进行网上查询、核对，核准无误为报名通过。（二）面试、体能测试、体检、政审1、面试：参加面试的人员为经报名资格审查后，报名通过合格的全部报名人员。面试主要测试应聘者的综合分析、逻辑思维、协调应变、解决问题和语言表达等综合素质能力。面试时间和地点另行通知。2、体能测试：体能测试项目三项，（1）男子1000米、女子800米；（2）4X10折返跑；（3）纵跳摸高。体能测试的评判标准为《河南省公安机关人民警察体育锻炼标准和实施细则》规定的项目标准。参加体能测试的人员为：按照参加面试人员1：1.2的比例从面试成绩中由高到低选取。体能测试的时间和地点另行通知。3、体检：根据体能测试成绩由高到低选取1：1.1的比例确定参加体检人员，体检参照招聘公务员规定的体格检查项目和标准执行，增加新冠肺炎核酸检测。体检地点和时间另行通知。体检费用由应聘者自理。4、政审：体检合格人员为政审对象。政审主要对应聘人员现实思想、政治表现及有无违法犯罪情况进行审查。政审合格人员按1:1聘用，政审参照招录公务员的政审规定进行。（三）公示及聘用应聘人员面试、体能测试、体检、政审合格后，对拟聘用人员名单进行网上公示，公示期满无异议者，聘用人员与劳务公司签订聘用合同后，派遣至市公安局看护管理支队看护管理岗位工作。六相关招聘规定聘用人员依法签订聘用合同，上岗工作期间违反《南阳市公安机关警务辅助人员管理规定》的及其他不适宜从事看护管理工作的退回劳务派遣公司。被聘用人员试用期两个月，试用期内个人不得提出辞职申请，试用期结束经考核不合格的或不适应工作要求的退回劳务派遣单位。七监督及其他要求1、招聘工作面向社会公开进行，纪检部门对招聘工作全程监督，保证招聘工作公开、公平、公正。2、招聘中，资格审查贯穿招聘全过程，对违反规定及弄虚作假的应聘人员，一律取消聘用资格。本公告确定的时间、地点等，因特殊情况发生变化的另行通知。本公告解释权归南阳市公安局招聘看护管理队员办公室和南阳锦通人力资源服务有限公司。
南阳市公安局2020年9月26日来源：平安南阳
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